Lo que debes saber:

Función Publica

Las diferencias entre el encargo y la asignación de funciones

Teniendo en cuenta que es muy usual confundir ambos términos, con el ánimo de dar claridad en los mimos, líneas delante se precisan los elementos comunes y el tratamiento legal y jurisprudencial de ambas instituciones a saber, la asignación de funciones y el encargo. EL ENCARGO EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO. El Decreto 648 de 2017 “Por el cual se modifica ...

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Inhabilidad para contratar con el Estado luego de ejercer cargo directivo solo se predica del ente al cual se estuvo vinculado: DAFP

El DAFP en reciente concepto,  estimó que las personas que hayan ejercido cargos en el nivel directivo en entidades del Estado y las sociedades en las cuales estos hagan parte o estén vinculados a cualquier título, están inhabilitadas para contratar directa o indirectamente con la entidad respectiva, es decir, con la entidad del Estado a la cual estuvieron vinculados como ...

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Improcedencia de la acción de tutela en asuntos relativos a la garantía de fuero sindical. Reiteración de jurisprudencia

La Corte Constitucional  ha determinado que la acción de tutela es improcedente para remediar la alegada vulneración de los derechos fundamentales de un trabajador despedido mientras gozaba de la garantía de fuero sin seguir el procedimiento previo de autorización ante el juez laboral. Lo anterior en virtud de que la legislación procesal laboral consagra la acción de reintegro como un ...

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Corte Constitucional hace fuerte llamado de atención en la utilización indebida de los contratos de prestación de servicios

La Corte Constitucional estudio en sentencia T-723 de 2016 el caso de una contratista de la Secretaria de Gobierno de la alcaldía Mayor de Bogotá, persona que se encontraba en circunstancias de debilidad manifiesta dada su discapacidad por padecer de “Polineuropatía diabética funcional para la marcha- trastorno depresivo entre otras, lo que le genera una pérdida de capacidad laboral del ...

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El contrato realidad y su configuración

El Contrato realidad, es aquel contrato que no se formalizó, pero se tienen en cuenta los hechos y circunstancias que se presenten en las actividades laborales desarrolladas por el trabajador, sin darle importancia a lo estipulado de forma verbal o a lo que se haya convenido en un contrato no laboral. Se ha determinado que existe otra modalidad de contrato ...

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