Lo que debes saber:

Sindicalismo

Ministerio de trabajo ya no está autorizado para denegar la inscripción de las reformas en el registro sindical

La Corte Constitucional al resolver la demanda los artículos 370 y 371 del Código Sustantivo del Trabajo, preceptos que establecen: “(…) Art. 370.- (Subrogado. Ley 50 de 1990, art. 49. Modificado. Ley 584 de 2000, art. 5) Validez de la modificación. Ninguna modificación de los estatutos sindicales tiene validez ni comenzará a regir, mientras no se efectué su depósito por ...

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Aplicación y vigencia del fuero sindical circunstancial en la etapa de presentación del pliego de peticiones

La Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia recordó que la existencia y aplicación del fuero circunstancial solo depende de la presentación del pliego de peticiones al empleador por parte de los trabajadores agrupados en una organización sindical y solo permanecerá vigente hasta que se suscriba una nueva convención o pacto colectivo, o quede ejecutoriado el respectivo laudo arbitral, cuando ...

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Definición de convención colectiva y el principio de favorabilidad en la interpretación de las convenciones colectivas

En sentencia SU 241 de 2015 la Corte Constitucional apelando a la Ley, la Doctrina y la Jurisprudencia definió la convención colectiva de trabajo y el principio de favorabilidad aplicable a estas en los siguientes términos. Definición de convención colectiva en el Código Sustantivo del Trabajo. De conformidad con el artículo 467 del Código Sustantivo del Trabajo, la convención colectiva ...

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Trabajador no puede recibir beneficios de dos convenciones colectivas vigentes en una empresa

Mediante sentencia de Constitucionalidad de control abstracto, referencia C 495 de 2015, retomando jurisprudencia de la Corte Suprema de Justicia, la Corte Constitucional precisó que aun cuando es viable jurídicamente que un trabajador pueda ser parte de varios sindicatos, en caso de que existan diversas convenciones colectivas suscritas por las organizaciones que integra, y de las cuales un mismo trabajador ...

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Beneficios convencionales no pueden ser extendidos a los empleados públicos

El Consejo de Estado, Sala de lo Contencioso Administrativo, Sección Segunda, Subsección B, en fallo del 28 de julio dos mil diecisiete 2017, al estudiar la solicitud de medida cautelar formulada en el proceso de Nulidad Simple, consistente en la suspensión provisional de los efectos de la expresión «Servidores Públicos» contenida en el título del «Reglamento de Crédito de Vivienda ...

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